来源 :同壁财经2026-07-06
2026年7月4日，长春百克生物科技股份公司（证券简称：百克生物，代码：688276.SH）Wind ESG最新评级为BBB，较上一期维持不变。公司综合得分为6.80，高于生物科技Ⅲ行业均值6.35分。在生物科技Ⅲ行业154家公司中排名第64，位列行业前41.56%。环境、社会与治理维度得分分别为4.08、5.31和6.22。
相比上一期评级，本期综合得分由6.41升至6.80，提升0.39分。其中，管理实践端得分由3.42升至3.80，提升0.38分；争议事件端得分为3.00，与上期基本持平。从维度来看，环境维度下降1.16分，社会维度提升0.39分，治理维度提升1.56分。评级观察
在环境维度，公司在能源管理和废弃物处理方面展现了较高的体系完整性和量化数据覆盖。能源消耗总量为25,722吨标准煤，其中清洁能源占比达70.26%，体现了绿色低碳发展的实践成效。公司构建了双重能源管理制度，包括《环保管理制度》和《能源管理制度》，明确职责、流程与标准，支持能源使用的精细化管理。在废弃物管理方面，公司已通过环境管理体系认证，并建立危险废物入库、出库登记台账，每亿营收产生的有害废弃物总量为44.27吨。废弃物管理涵盖分类、暂存和转移等环节，确保处置流程合规可查。然而，在气候变化议题的披露上，公司主要以定性描述为主，尚未提供温室气体排放的量化数据及碳中和认证相关信息。
在社会维度，公司在雇佣管理和研发创新领域展现了较强的组织能力与绩效表现。研发投入占营业收入比例达41.13%，研发员工比例为10.06%，并拥有32件有效专利及高新技术企业认证，显示出显著的技术创新能力。雇佣管理方面，公司严格遵守国际劳工组织及联合国全球契约相关规定，建立了反歧视与多元化管理体系，女性员工比例达41.37%，少数民族员工比例为7.27%。员工培训覆盖率达100%，人均培训时长为140小时，结合完善的福利制度，支持员工能力提升与满意度增强。尽管公司在供应链管理方面披露了质量评估与审计制度，但环境保护及劳工保护相关信息仍有待进一步补充。
在治理维度，公司在董事会独立性和ESG治理机制方面展现了较高的透明度与制衡能力。董事会独立董事比例为36.36%，出席率达100%，且CEO未兼任董事长，体现了权力分配的合理性。公司设立战略与可持续发展委员会，由董事长担任召集人，统筹ESG战略规划与执行，委员会成员包括独立董事在内的3名董事。审计委员会、薪酬委员会和提名委员会的独立董事占比均为66.67%，进一步强化了治理结构的独立性。然而，女性董事和高管占比偏低，且未披露ESG治理与高管薪酬挂钩机制，这可能对ESG治理的深入推进形成一定制约。
内容由AI于2026年07月04日生成，请核查重要信息。