来源 :同壁财经2026-07-03
2026年7月3日，招商局能源运输股份有限公司（证券简称：招商轮船，代码：601872.SH）Wind ESG最新评级为AA，较上一期维持不变。公司综合得分为8.03，高于海上运输Ⅲ行业均值6.78分。在海上运输Ⅲ行业34家公司中排名第6，处于行业前17.65%。环境、社会与治理维度得分分别为7.88、7.57和7.66。
相比上一期评级，本期综合得分由8.95降至8.03，下降0.92分。管理实践端贡献由5.96降至5.39，下降0.57分；争议事件端贡献由2.99降至2.64，下降0.35分。从维度看，环境维度下降1.30分，社会维度下降1.09分，治理维度提升0.30分。评级观察
在环境维度，公司展现了较为系统的气候变化和能源管理能力，结合治理架构、技术改造和认证体系，推动绿色航运实践。公司构建了从决策到执行的多层级气候治理架构，董事会可持续发展委员会负责战略审定，管理层和执行层分别制定并落实行动方案，同时明确了2050年净零排放的长期目标。在运营端，公司船队累计完成60项节能技改项目，节省燃油费用2,476万美元，减少碳排放量21.45万吨，并通过岸电接靠减少二氧化碳排放6,798.96吨。此外，公司下属两家子公司通过ISO 50001能源管理体系认证，形成覆盖全流程的能源管理制度，为减排措施的持续落地提供保障。然而，公司可再生能源使用占比仍较低，未来在能源结构转型方面仍有提升空间。
在社会维度，公司以职业健康与安全生产为核心，构建了覆盖全员的管理体系，并通过ISO 45001认证，旗下6家子公司获得认证。2025年，公司安全培训总时长达192,240小时，人均培训时长为34.87小时，覆盖率达到100%。职业健康绩效表现突出，职业病发生率和因工死亡人数均为零，工伤率仅为0.0726%，百万工时伤害率为0.10%。在雇佣领域，公司披露了详细的员工结构数据，包括女性员工比例为9.80%，少数民族员工比例为4.70%，并通过多项制度保障员工权益。然而，发展与培训领域的领导力培训和管理体系认证信息披露尚不完整，客户管理和信息安全议题的相关指标仍有待补充。
在治理维度，公司展现了较强的结构性制衡机制和ESG治理能力。董事会独立董事比例为33.33%，审计委员会独立董事占比达100%，且无独立董事任期超过6年的情况。公司构建了由董事会、董事会可持续发展委员会、董事会办公室、总部职能部门及附属公司组成的四级ESG治理架构，将ESG绩效纳入管理层绩效考核体系，推动可持续发展目标与经营管理责任的结合。董事会成员出席率达100%，但女性董事占比仅为16.67%，女性高管占比为12.5%，显示出多元化方面的改进空间。同时，反贪污腐败管理体系认证的相关信息尚未披露，影响了对公司治理全面性的评估。