来源 :上证e互动2026-10-09
王府井(600859)《市值提升计划》和《提质增效重回报行动方案》的完成情况会列入年度考核吗?
尊敬的投资者,您好。公司高管薪酬严格按照有关法律法规、国资管理规定、公司章程以及公司《董事及高级管理人员薪酬管理制度》要求执行,公司绩效考核中涵盖市值管理指标,公司薪酬管理遵循坚持市场导向、坚持业绩导向、坚持激励与约束并重、坚持短期与中长期激励相结合基本原则。感谢您对公司的关注。