张威为中铁工业2026年基层党组织书记履职能力提升培训班授课

　　8月17日，中铁工业2026年基层党组织书记履职能力提升培训班在中铁工业本部正式开班。公司党委书记、董事长张威为学员讲授培训首课。

　　张威以“调好三原色、淬炼十二力，奋力开创基层党组织建设实践新局面”为主题，立足基层党建工作突出痛点难点，结合“三原色十二力”模型阶段性实践成效与鲜活基层案例，从把准实践方向、走好实践路径、提升实践效能三个维度，系统阐述了推动党建理论模型向实操路径深度转化的探索思考。

　　张威指出，思维跃升是释放“三原色十二力”模型实践效能的关键前提，要在认识上实现从“知模型”到“用模型”、“有能力”到“见实效”、“单兵战”到“体系战”的三重跃升，让三色同频、十二力共振，产生“1+1+1>3”的聚合效应。要通过基层党建存在问题检视运用“三原色十二力”模型的弱项短板，让“三原色十二力”成为党组织书记精进履职的“能力清单”，成为基层党建解难破局的“问诊药方”。

　　张威强调，要精准调配“三原色”、不断淬炼“十二力”，让基层党组织建设实际成效转化为企业穿越周期、韧性发展的具体成果。一是要将象征信仰、忠诚和方向的红色调正、调浓、调透。要提升政治引领能力，在把准方向中彰显政治担当；要提升思想武装能力，在凝聚共识中汇聚奋进力量；要提升组织建设能力，在强基固本中锻造战斗堡垒；要提升纪律作风能力，在正风肃纪中护航发展大局。二是要将象征生机、创新和发展的绿色调足、调活、调强。要提升理念创新能力，在解放思想中开辟发展新局；要提升方法创新能力，在破解难题中提升工作实效；要提升制度创新能力，在完善机制中保障长效运行；要提升发展创新能力，在推动转型中彰显党建作为。三是要将象征信任、服务和凝聚的蓝色调深、调厚、调暖。要提升职工需求洞察能力，在深入基层中把握群众脉搏；要提升民生服务供给能力，在办实事中温暖职工人心；要提升矛盾化解能力，在排忧解难中维护和谐稳定；要提升共治共建能力，在凝心聚力中汇聚发展合力。

　　张威要求，全公司各级党组织书记和全体党务干部要深入贯彻习近平党建思想，持续巩固拓展树立和践行正确政绩观学习教育实践成果，创造性推动“三原色”有机融合、释放最大党建效能。要把握政治引领与创新发展、政治属性与服务宗旨、创新活力与服务温度“三对关系”，提升党建融合格局；要抓实目标、过程、效能“三个融合”，充分彰显党建融合实效；要争做精准“调色师”、匠心“锻造者”、出彩“排头兵”，锤炼党业融合过硬本领，推动基层党组织成为攻坚克难的战斗堡垒、每名党员成为冲锋在前的先锋旗帜，以高质量党建引领保障企业高质量发展。

　　此次培训为期5天，共有来自中铁工业本部及所属各单位120余名基层党组织书记及党务干部参加培训。