去年9月，珠海科技产业集团接手以来，ST长园（600525.SH，长园集团）公司治理及业务经营正逐步回到正轨。
2026年7月20日晚间，ST长园发布公告称，公司第九届董事会第二十四次会议审议通过了关于聘任公司执行总裁、副总裁、财务负责人及董事会秘书等多项高级管理人员任命议案。
而在7月1日，珠海科技产业集团党委书记、董事长由杨就已正式出任ST长园董事长。至此，ST长园新的核心高管团队组建完成。
核心高管换新，新设执行总裁席位
ST长园《关于公司高级管理人员辞任暨聘任高级管理人员的公告》显示，经董事会审议通过，公司正式聘任石蕊女士担任公司执行总裁，聘任冯亮先生担任公司副总裁，聘任杨静女士担任公司财务负责人。同日，ST长园还发布了一份《关于董事会秘书变更的公告》，宣布聘任杨欢先生为新任董秘。7月1日，石蕊亦经股东会补选进入董事会。
南都记者注意到，ST长园上述新任高管，履历呈现互补特征。
公司新任财务负责人杨静为高级会计师、注册会计师、税务师，曾任通裕重工（300185.SZ）、天能重工（300569.SZ）等多家上市公司财务总监。
新任董秘杨欢，历任毅昌科技（002420.SZ）副总经理、董秘，深圳市销邦信息科技有限公司副总经理、董秘，深圳华金瑞盈股权投资基金管理有限公司投资部副总经理，珠海华金创新投资有限公司副总经理，珠海华金资本股份有限公司首席投资官（新能源）等职位。
新任副总裁冯亮，自2008年加入ST长园旗下长园深瑞继保自动化有限公司（下称“长园深瑞”）后，一直在该企业任职，历任技术服务工程师、设计方案工程师、设计部副总工、设计部副主任、商务部主任、商务技术总监等职位，目前还担任长园深瑞常务副总经理。
以此来看，这三位新高管分别属于外部引入的专业财务管理者、具备产业投资视野的资深董秘、内部成长起来的业务骨干，分别对应ST长园眼下最需要补齐的能力短板——财务、资本、业务。
值得一提的是，ST长园此前并无执行总裁一职。2026年7月17日，公司通过修订章程进一步完善治理结构，增设执行总裁职位。
石蕊曾任珠海珠科投资集团有限公司（筹）董事、副总裁等职。并且，据ST长园7月1日公告，公司补选由杨为战略委员会主任委员、石蕊为战略委员会委员。另据官网发布的《长园集团全面深化治理，加快探索战略转型发展路径》公开信，公司明确董事会下设战略委员会，配套组建战略发展部，统筹全集团战略制定与方向研判，重大研发投入、并购重组及核心专利布局均纳入统一审批。以此来看，石蕊同时进入董事会与经营管理层，或成为连接战略决策与战略执行的关键枢纽。
上半年业绩扭亏，优势资源聚焦三大赛道
高管团队完成重建的同时，前文所提公开信进一步表示，要集中优势资源布局前沿技术领域，加快探索战略转型发展路径。要“全面拥抱AI与AR，彻底摒弃分散投入、同质化竞争的旧路径，集中优势资源向核心赛道全面聚焦”。具体分为三大方向。
一是电力能源。充分发挥公司在继电保护及“发、输、变、配、用”全链条的技术积淀与先发优势，以算电协同、储能、智能电网等业务为发力点，携手头部企业深度参与我国算电协同生态建设。
二是智能装备。坚持“人无我有、人有我新、人新我专”的差异化竞争策略，巩固消费电子检测业务基本盘，稳步拓展光学业务版图，构筑高端智能装备新增长极。
三是算电协同与数字服务。立足源网荷储一体化等核心技术，积极响应“以电强算、以算促电”的战略导向，探索算力资源的数字化运营与综合能源服务新模式，助力公司打造全新增长曲线。
受原股东、董事长吴启权挪用资金、内部治理失序拖累，ST长园近年来业绩不佳。公司2023年至2025年营业收入分别为84.86亿元、78.74亿元、78.96亿元；扣非净利润分别为0.91亿元、-6.68亿元、-8.52亿元，出现巨额亏损。
2025年4月，因2024年财报内部控制被会计师事务所出具了否定意见的审计报告，长园集团被实施其他风险警示，股票代码变为“ST长园”。
不过，近半年来，公司业绩已逐步改善。
2026年一季度，ST长园营业收入达16.9亿元，同比增长21.04%；扣非净利润为0.09亿元，较去年同期的-1亿元，成功扭亏。业绩预告则显示，2026年上半年，公司扣非净利润预计为0.8亿元至1.1亿元，去年同期为-0.73亿元。
采写：南都N视频记者缪凌云