恒瑞医药：员工持股计划设业绩考核，累计现金分红约106亿元

　　恒瑞医药(600276)股价连续大幅下跌，主营业务持续低迷，管理层态度傲慢，导致恒瑞股价现在的表现！可即使投资者损失惨重，公司依然以极低的价格进行股权激励，丝毫不管投资者的死活，请问董秘：公司是否只重视管理层回报？是否考虑向实控人提议公司彻底私有化？

　　尊敬的投资者您好。①公司设立员工持股计划方案，其中设置公司业绩与参与员工绩效考核指标，旨在建立和完善公司、股东和员工的利益共享机制，实现员工利益与公司利益的深度绑定，充分发挥激励效果，促进公司长期、持续、健康发展，从而以更好的业绩回馈股东。②公司不断完善治理结构，规范公司运作，增强经营稳健性，持续提升投资者回报。自上市以来，公司严格按照《公司章程》制定的利润分配政策进行稳定、可持续的现金分红。截至目前，公司累计现金分红总额约106亿元，切实提高投资者获得感。