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东湖高新(600133)内幕信息消息披露
 
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东湖高新:已构建多维度长效考核机制,管理层绩效与考核结果直接挂钩

http://www.gubit.cn  2026-10-08  东湖高新内幕信息

来源 :上证e互动2026-10-08

  东湖高新(600133)2023年公司营收146.73亿元、净利润10.79亿元;2026年上半年营收仅9.03亿元,归母净利润-1613.91万元,为十四年来首次半年度亏损。数字科技分部上半年营收仅384.64万元,占比0.43%。请问:公司对管理层是否有与转型成效挂钩的绩效考核机制?在“三年零并购落地”的现实面前,是否有任何管理层成员因转型失败承担了实质性责任?

  尊敬的投资者,您好!公司已构建多维度长效考核机制,考核指标包含经营业绩、战略转型成效等多维度,管理层绩效兑付与考核结果直接挂钩。谢谢!

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