朗姿股份：董事会薪酬与考核委员会审核通过第四期员工持股计划

朗姿股份公告，公司董事会薪酬与考核委员会审核认为，第四期员工持股计划符合《指导意见》《监管指引第1号》等法律法规及《公司章程》规定，不存在损害公司及全体股东利益的情形；本期计划已充分征求员工意见，参与对象自愿参与、风险自担，无强制摊派或财务资助安排；持有人资格合法有效；计划有助于建立利益共享机制，健全激励约束机制，促进公司可持续发展。