来源 :公司公告2026-06-29
惠博普公告，公司制定2026年度高级管理人员薪酬方案，适用对象为董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书、财务负责人等，期限为2026年1月1日至12月31日。2026年度总经理基础工资总额标准为200万元（税前），其他高管薪酬按公司《高级管理人员薪酬管理制度》规定的薪酬系数计算，并依据考核结果发放。