北化股份各基层党组织深入学习贯彻习近平党建思想（二）

　　公司各基层党组织把学习贯彻习近平党建思想作为当前和今后一个时期的重要政治任务，深入学习领会习近平党建思想的科学内涵、理论品格、实践基础和理论渊源，扎实开展理论学习，精心组织宣传阐释，全面抓好贯彻落实，切实以高质量党建引领保障公司高质量发展。

　　泸州分公司党总支

　　泸州分公司党总支深学笃行习近平党建思想，通过“三会一课”、研讨交流等方式，引导党员深刻领悟“十四个坚持”的核心要义，切实将理论学习转化为攻坚克难的“方法论”，将党建优势转化为管理效能。紧扣集团公司“三个好于”导向，组织党员骨干聚焦降本增效，以“系统思维”打出技改“组合拳”，统筹推进物料精准管控、能源梯级利用及设备高效运维，有效降低物耗能耗、提升循环利用水平。以“绿色发展”理念指导节能降碳实践，持续压减水电汽消耗，以“钉钉子”精神强化过程管控，做到“应收尽收”，切实将党建工作成效转化为实实在在的经营效益。

　　财务金融部党支部

　　财务金融部党支部深入学习贯彻习近平党建思想，建立常态化理论学习机制，引导全员深刻领悟习近平党建思想的科学内涵与实践要求，不断增强思想自觉和行动自觉，切实把学习成果转化为推动党建与业务深度融合、同频共振的实际成效。聚焦财务金融业务特点，建立党建引领“风控提质、服务增效”工作机制，设立党员示范岗，由党员骨干带头攻坚财务工作难点，严守财经纪律底线，细化资金统筹管理，严控运营风险；主动靠前服务各业务板块，精准落实财务保障、盘活存量资金、压降运营成本，以严谨务实作风筑牢财务金融安全防线，为公司稳健经营和高质量发展提供坚强财经保障。

　　人力资源部（党委组织部）党支部

　　人力资源部（党委组织部）党支部深入学习贯彻习近平党建思想，深刻领会“十四个坚持”的核心要义和丰富内涵，以科学理论武装头脑、指导人才队伍建设工作方向。坚决落实党管人才原则，坚持党建引领人才队伍建设、人才赋能服务企业发展，紧扣公司产业升级、核心技术攻关、市场运营拓展中心任务，坚持学用贯通、以学促干，推动党建工作与人才引育深度融合，切实把理论学习成果转化为破解人才短板、赋能公司改革发展的实效举措，将政治优势有效转化为人才竞争优势。下一步，党支部将持续深入学习践行习近平党建思想中关于“建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍”的重要要求，健全全链条人才工作机制，锻造高素质专业化人才队伍，以坚实人才支撑护航公司高质量发展。