黔源电力召开2026年三季度党建工作例会暨深化实施“四力四推”高质量党建工程推进会

　　9月30日，黔源电力召开2026年三季度党建工作例会暨深化实施“四力四推”高质量党建工程推进会。会议深入学习贯彻习近平党建思想，对标全年党建目标任务，全面复盘总结前三季度党建工作，分析短板不足，安排部署四季度重点党建任务，以高质量党建引领保障公司全面完成年度目标任务，为“十五五”良好开局筑牢坚实根基。公司党委书记、董事长、党的建设工作领导小组组长杨焱主持会议并讲话，公司党委副书记、总经理戴建炜，党委委员胡佐君、王承才出席会议。

　　会议强调，四季度是完成公司年度目标的关键阶段，各级党组织要强化统筹协同，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，全力以赴完成年度目标任务。

　　一是要强化党的创新理论武装

　　促进学用深度转化

　　要把学习贯彻习近平党建思想作为当前和今后一个时期的重要政治任务，抓实中心组学习、“三会一课”、青年理论学习，系统抓好党的二十届四中全会及即将召开的党的二十届五中全会精神学习宣传贯彻，巩固拓展学习教育成效，抓好复盘评估“回头看”，健全长效机制，切实把学习成效落实到安全生产、绿色发展、改革创新、提质增效等各项实践当中。

　　二是要深化党建赋能行动

　　全力冲刺年度目标

　　深化实施“四力四推”高质量党建工程，强化“重点工作+重要保障”模式，发挥“岗区队”载体效能，推动党建与生产经营深度融合，以更大力度抓好安全生产工作、推动绿色低碳发展、提升经营管理质效、激发改革创新活力，切实把党组织优势转化为攻坚克难的发展动能。要坚持问题导向，持续抓好存在问题整改，着力补短板、锻长板，夯基固本提升党建工作质效。加大特色党建品牌培育力度，深度挖掘基层鲜活实践案例，全面展示公司工作成果和亮点特色。

　　三是要压实管党治党政治责任

　　建强基层干部队伍

　　推动《全面从严治党主体责任清单》落地执行，促进各类问题整改贯通协同，确保整改时限内问题全部清零。深化重点领域廉洁风险防控，持续推进“三清”企业创建。加强干部队伍建设，持续提升党务队伍履职能力。完善绩效薪酬体系，强化正向激励与刚性考核兑现。加强节前廉洁教育和安全警示教育，严格执行中央八项规定精神，压紧压实安全生产、值班值守责任，确保廉洁、安全、文明过节。

　　四是要统筹宣传与群团联动

　　汇聚改革发展合力

　　持续提升新闻宣传质效，高质量策划开展“红色华电电亮山河”长征胜利90周年纪念活动，用好全媒体矩阵，提升公司品牌价值。严格落实意识形态工作责任制，抓好统战、精神文明建设，推进企业文化展厅、创新协作中心等各类阵地建设，营造“创新奋进、奋勇争先”浓厚氛围。深化产业工人队伍建设，抓实劳动竞赛，激发职工创新活力。深入实施青年素养提升登高行动，打造“‘黔’进青年”“青”字号品牌。深化“我为群众办实事”，持续改善一线生产生活设施，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。

　　公司安全总监、总法律顾问，本部各部门负责人、巡察组副组长、各直属党支部书记列席会议。